你會買你前東家銷售的產品嗎？如果做為員工的體驗很糟糕的話呢？
前陣子跟大家分享，我為兒子買了 TutorJr 的線上課程，其實我家人知道我想研究的平台，包含我曾待得不愉快的前公司 TutorABC 時，家人還酸了我一下說：「 啊你不是說沒有很好 ... 」
我只好尷尬的說「 哎呀，做為員工感覺不好，也不代表產品就真的很糟啊。讓我兒子體驗後，給他決定吧？」
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其實體驗完 TutorJr 時，原定是還想再體驗另外 2 家的平台，但一部分覺得花時間體驗也很累，而且另外 2 個平台回覆的比較慢
還有其中一家，其實過去已經有超過 5 個人從臉書、寄信來邀約，問我要不要合作幫忙推廣了 ... 我每次都拒絕 ( 本來想以實體課為主），但感覺每個來問的人都是新的人 ...
難道不用有個資料庫記錄一下聯絡過誰、對方說什麼嗎 ...
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而且還蠻常看到有人業配他們家的 ... 所以第一印象不是很好
( 題外話，最後一位聯絡我的人，好像後來在 LinkedIn 看到我，
發覺照片很眼熟，又跑來關心我 TutorJr 上得如何 XD ）
我感覺異業合作只是好聽，我們只是比較好被瞄準、開發的客戶而已吧 XD
而且運氣好遇到真的很會引薦客戶的，就發財了
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除了上述理由外，跟我聯絡的業務 Sabrina 給我的印象很好，不會 Hard push，關鍵點是，我聽說她在 TutorABC 待快 8 年了。
這對於一個待 2 個月就離開的人來說，實在太令人好奇了！為什麼她可以待這麼久？
而且後來知道她其實本來是兒童美語老師、小時候在國外長大，就更震撼了！
Sabrina 這 8 年服務超過 1,000 位客戶，其中超過 5 ~ 600 位是小孩，我問她，以她的觀察，什麼樣的家長、孩子組合，學習成效較好？
她說「 家長一起上課、學習 」 ，孩子會更有學習的動力
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讓我想起，之前我曾訪問過我的某一任鋼琴老師（ 作為 99 種媽媽的受訪者 ) ，當我們聊到 「 對於想讓小孩學音樂的家長，您有什麼想分享的嗎？」
她一秒回答『 不能置之不理，建議在家跟小孩討論，讓小孩彈奏家人喜歡的歌，跟其他人有互動，能彈奏出來的時候就能有成就感， 這才是音樂的價值。 』
我想，對於孩子的學習，家長的陪伴真的很重要啊 ～
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英文流利就能保證出人頭地？學樂器就能成為留名千史的音樂家、藝人？
這些，都離孩子太遙遠了，對於家長來說也不應該是最重要的
最重要的，應該是你看見孩子進步時的感動，他陶醉於自己成長的滿足，以及，你們一起學習、陪伴彼此進步的時光吧？
我是這麼想的。
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